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Digital. Sofort.
Überlassen Sie den Papierkram uns. Zeitarbeitskräfte und Bewerber auf einer einzigen Plattform – transparent, compliant und effizient.
Warum Unternehmen myHIVE wählen
Schluss mit endlosen Telefonketten und Papierstapeln. Digitalisieren Sie Ihre gesamte Personalsuche.
Schnelle Besetzung
Offene Stellen in Stunden statt Wochen besetzen – dank KI-gestütztem Matching mit vorqualifizierten Kandidaten.
Digitale Verträge
AÜG-Verträge vollständig digital erstellen, signieren und verwalten. Rechtssicher und revisionsfest.
Transparente Bewertungen
Bewerten Sie Personaldienstleister nach jedem Einsatz. Verlassen Sie sich auf echte Erfahrungswerte.
Compliance garantiert
Automatische Prüfung von AÜG-Fristen, Kettenüberlassungsgrenzen und Dokumenten. Keine bösen Überraschungen bei Prüfungen.
In 3 Schritten zum Personal
Von der Anfrage bis zur Besetzung – digital, schnell und unkompliziert.
Bedarf melden
Erstellen Sie eine Stellenausschreibung mit wenigen Klicks. Unsere KI hilft beim Formulieren.
Passende Vorschläge erhalten
Erhalten Sie automatisch vorqualifizierte Kandidatenprofile, die zu Ihren Anforderungen passen.
Digital beauftragen
Wählen Sie den passenden Kandidaten und schließen Sie den Vertrag vollständig digital ab.
Alles, was Sie für Ihre Personalsuche brauchen
Intelligentes Matching
KI-basierter Abgleich von Skills, Verfügbarkeit und Standort für schnelle, passgenaue Vermittlungen.
Übersichtliches Dashboard
Alle laufenden Einsätze, Verträge und Bewerbungen auf einen Blick verwalten.
Dokumentencenter
Zentraler, sicherer Speicher für alle Verträge, Nachweise und Bewerbungsunterlagen.
Direktkommunikation
Integrierter Messenger für den direkten Austausch mit allen beteiligten Parteien.
Reporting & Statistiken
Auswertungen zu Kosten, Einsätzen und Vermittlungsquoten für datenbasierte Entscheidungen.
DSGVO-konform
Deutsche Server, Ende-zu-Ende-Verschlüsselung und volle Datenschutz-Konformität.
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